单位能不能单独给员工购买工伤险

根据《社会保险法》，用人单位需要为员工缴纳包括工伤保险在内的社会保险费，因此公司不能单独为员工购买工伤险。如果公司未按规定缴纳社保，可能会面临法律责任，并且员工的工伤保障也会受到影响。
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从法律角度讲，公司应该为员工缴纳全面的社会保险，其中包括工伤保险。如果想进一步提高员工的工伤保障水平，公司可以选择购买商业性质的意外伤害保险作为补充。在选择保险时，应充分考虑员工实际需求、保险的具体条款以及公司的预算。
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针对公司是否可以单独为员工购买工伤险的问题，答案是不可以。公司应按照相关规定缴纳社保，其中包括工伤保险。一旦发生员工工伤，公司应及时申请工伤认定，并确保员工获得应有的医疗和补偿保障。若需额外保障，公司可以考虑购买商业保险，但在选择时应详细比较不同产品，明确其保障范围和赔偿标准。 >